挤牙膏的许主任不🆘慌不忙，她心里的小算盘打的🟅啪啪直响。
这次福利分房的指标很明晰：
学生评分：包括往届毕业生（70📗🚽😶%🛲☩）+应届在校生（30%）
执教生涯985,2🐆♍11以及所有一本线以上的学生数量
两个数据综合对比之下🔃便可得出哪些老师具备了分房资格。
曹华在名单上名列前🐆♍茅，☐⚌这是他实打实的工作业绩，也是他能在学校拥有这么高声望的原因。
早🙓在半月前，陆精忠就把许若男叫进了🚮办公室。
陆精忠在任前也有过福利分房，当时🛲☩的老师们为了房子各个都🖥到处走动，活络关系。
甚至有人往市里💒递条子，有🚯🖷的被选上的，结果名单下来也被撸了下来。
所以陆精忠很头疼，好🔃不容易营造的和谐氛围，恐怕又要🚁🐚🀛被打破了。🜦🄚♲
陆校长是个老好人，谁也不想得罪，可每个人都来他这里游说一遍，陆🍙🈡⛠校长表示自己真的吃不消。
许若男当即拍了胸脯保证道：“陆校长放心，无规矩不成方圆，就让我来😹当这第一个切蛋☞糕的人吧！”
许若男很早就注意到曹华了。
此次福利分🖟📴房，如果不出意外，曹📗🚽😶华是肯定能轮上🅤🈟⛐的。
因为前两次分房，按🐆♍照曹华的资历，其实早该轮上他了。
不过曹华性格比较🆘耿直，☐⚌不愿🖊🐽意随大流去送礼活动关系。
第一次分房没有他🆘，曹华其实也不急，可🐜🀩⛉第二次没有他，再看看那些分到房🙃🇪🛖的老师，都是能力资历不如他的。
所以这次😅曹华终于鼓起勇气，决定走一走关系。
本想着这次肯定没有问题，许🖊🐽若男却出来重新制🟅定规则。
许若男那😅天是算准了时🔃间在曹华面前晃悠，曹华看见公告的时候，许若男已经在那里等了半小🝪时了。
诶，曹老师来了，我该出去晃悠了。
许主任轻飘飘的晃了出去，非🖊🐽常巧妙的晃到了曹老师的眼前⛟。
坐在台下的曹华是个聪明人🚯🖷，看见这个分房标准，立刻就明白了，自己是被许若男当枪使了。