1月20日，周五。
今☧🁶天是腾达年会的日子，同时也是年前最后一天上班。
上午10点钟，🝫🎄裴谦从床上爬起来打了个哈欠，还稍微有点犯迷糊。
昨天老马的直播对他是一个不大不小📺的打击，全自动智能抬杠机之前积压的那些备货又卖🔖出🕳🍯去了一批，气得裴谦晚上辗转反侧、难以入眠。
所以今天才起晚了。
不过睡了💧🔑⛥一觉之后🖷🗎🚛，裴谦也总算是接受了现实，既然智能抬杠机🍈🆆已经卖疯了，再想劝退热情的消费者们估计也不可能了，还是把目光转向其他的方面吧。
好在已经💧🔑⛥提前制定了突击花钱的计划，这点小意外还在可承受范围🝥🍔🇷之内。
“也不知道今天的年会具体怎么办，算了，到🍉🆓🏋现场自然就知道了。🝥🍔🇷”
昨天裴谦果然又把辛助理给自己的年会方案给完全忘了，一直想着老马🏳🞋的直播，结果把方案落在🗨了办公室里，也没来得及看年会的具体方案到底是什么。
不过问题应该也不大。
因为去年的年会就办得挺成功的，这次年会筹办🆢👋之前裴谦已经⚊🏰🝰说了，🃂🔼还是继续贯彻去年年会的一贯宗旨，在内核不变的前提下大胆尝试新的举办形式，最重要的一点就是预算要再度拉高。
去年年会光是奖品就准备了400多万的预算，这还不算场地费、做游戏🀞抓到的娃娃手办费用等等。
今年年会，预算当然要🁮更高，因为随着腾达规模的不断扩张，员🍈🆆工人数也在急速增加。去年参加年会的全体员工不到一千人，今年🍂🅔🆏已经达到了1700、1800左右。
当然，这里面员工的构成是很复杂的📺，比如逆风物流的快递小哥、托管健身房的健身教练、摸鱼外卖的送餐小哥、厨师、摸鱼网咖的网管等等。
除了这些人之外，真正核心部门的员工，比如腾达游戏、觞洋⚊🏰🝰游戏、飞黄工作室、otto科技等部门🙕的研发人员，反📙🛒而只占了小部分。
对于自家员工，裴谦🎦一向是一视同仁，不管是脑力劳动还是体力🍈🆆劳动，都要一起参加年会，享受完全相同的福利。
当然，有些不在京州的员工，就没法参加🌘⚿🗆了。
比如孵化基地、冷面姑娘、摸鱼网咖和摸鱼外卖在其他城市的门🍈🆆店等，这些都是给到预算，让负责人自行安排，吃饭也好、直接发年会奖品也好，反正把钱全都花在员工身上就可以了🈗⚃。
这将近180🜑🁟0人的庞大队伍，裴谦还真不知道能在哪办年会⚊🏰🝰。🍈🆆
去年的📔🚡🔾年会是包场了一个酒🝫店，整整100桌，好不⚰容易才塞下这么多人。
但今年📔🚡🔾人数几乎翻倍，再大的酒店怕是也容纳不🆢👋了这么🎑🐘⛮多人了。
但如果把这些人分散到好几个厅，或者分散到包间里⚰，🎑🐘⛮那也有点奇怪。年会是要抽奖的，总不能几个厅分开抽奖把有点不对劲。
所以，裴谦也不知道辛助理具体是怎么安排的，但之前辛助理的方案被他忘在办公室了，只能是🗨等到了年📔🚦会现场再🗑🚹😗看了。