在周媛媛离开之后，李光宇对甘琴说道“你对两大集团把任免通知发过去，同时你去和曹娅娴沟通一下，询问她愿不愿意前往香宇文化集团接任🚂周媛媛的职务，如果没有问题，把她的任免通知一并发往各大集团。”
“好的李生，🗮🞾🙮没有事🀩情的话，我这就去办理。🗗”
在李光宇没🚻😥🃞有吩🐚🀛咐了以后，甘琴离开了李光宇的办公室。
甘琴让曹娅娴开来到自己办公室之后，向其说道“娅娴，你愿不愿意前往香宇文化集团担任行政部总经理一职🞢🕴？”
“甘小姐，我愿意前🀩往香宇文化集😋⛡团工作🎣💾。”
曹娅娴没想到自己会是最先调出助理办公室的人员，以前她还以为🚘姚静薇会是她们四人中的第一人，没想到现在这样的机会会落到自己头上。
这可是连升两级了，直接从十级🄎🟦管理成为李氏财团第十二级管理，也算是正式踏📭🞄入了李氏财团高层了。
李氏财团很多高层会议🚞都是规定十二级以上管理出席🞕🔂♟，哪怕这级别在这里面依旧是吊车尾，但是好歹自己也正式进入到李氏财团高层了。
甘琴说道“你🗮🞾🙮今天收拾一下，有事😋⛡情没有完成的，交给赵美玲和严秋玲，明天开始前往香宇文化集团任职。”🞢🕴
在曹娅娴离开之后，甘琴开始处理任🏌😫🄔免通知，周媛媛只涉及到香宇文化集团和佳艺集团，由于曹娅娴是助理办公室👼人员，她免职需要发往各大集团，不管美国🜎还是日本以及伦敦都需要发通知过去，以免以后出现一些可能的问题。
香宇文化集团，目前周梁淑仪已经正式离职，前往政界发展😟，现在集团由常🄼🂵务副总裁乐易玲主持工作。
周媛媛拿♝着甘琴发过来的几份通知来到了乐易玲的办公室，把文件交给了乐易玲。
乐易玲看了看上面的任免通知，🄎🟦她没想到这👭个时候李光宇会把周媛媛调出去，还是去接任自己之前的职务。
要知道香宇文化集团即将一分为二，集团🎣💾正是缺乏高层的时候，这个时候还把高层往外调🌛⛗，也不知道李光宇是怎么打算的。
乐易玲不去做多的猜想，她笑着对周媛媛说道“恭喜，李氏财团又多了一位女性副总裁，我们以前女性高🃋层可是占据了李氏财团半壁江山，只可惜这两年来，🜎李生似乎有意在进行调整，让这方面比例不断下降，我们想要升职，🆠比以往困难的多了。”
乐易玲很清楚，要不是李光宇有意在调整集团高层男女比例，周媛媛早就升🄼🂵🄼🂵上去了，不会在这一位置上迟🃋迟不动。
自🙓己当初还是艺人经纪公司的董事长，周媛媛就已经是现在的职务了，这么多年来，周媛媛一直在原地踏步，其中一个很大原因就是李氏财团在开始进行一些调整了。
虽然现在李氏财团高🀩层女性依🅗📇旧不少，但🎣💾是和之前相比已经有了很大的差距。
现在女性要想🗮🞾🙮在李氏财团坐上集团副总裁以上高层也不太容易了，不像前几年，女性总裁好多位，李氏执行团也占据半壁江山。
就🙓比如这次食品饮料集团，要说起来，赵小燕比陈🇩🛒奇新更有资格。
赵小燕从♝当初的李光宇接手时的太平服装厂业务部经理一步步做到了现在的位置，历经了多个岗位🍤，管理经验相当丰富，只可惜这📒🚎次被压制了。
这次将会成立🗮🞾🙮五家集团，🚍💈🏻分别是半导体公司、玩具公司、飞羽公💄🏓司、手机公司、食品饮料集团。
这些集团到时候怎么命名还不清楚，但是总裁人选都已经确定了。这五位总裁，只有一位女性总裁，这还是因为何瑾是李光宇管家的缘故🙒，她可是李光宇嫡系🜎中⛧的嫡系。