♂nbsp;走在奈飞🄊🟆的新办公楼里，罗南不难发现，办公环境比以前好了太多，这也证明了想要改善办公环境，唯一的办法就是砸钱。
开放式的办公区里，技术部门的几十🝀名员工正在忙碌。
新的办公环境，加上干劲十足的员🍷🌰🂳工，公司有🕠种欣欣🀜向荣的气息。
奈飞的副总裁兼技术部总监埃里克-迈耶陪在罗南身边，这时说道：“🁞网站所有的新内容，都是由他们完成的设计。”
罗南已经💝💱🕭亲自体验过🕩🌖了，说道：“很不错，比我预想🀜的要好。”
埃🆚里克-迈耶笑着说道：🙨🌷🙨🌷“主要是你给我们提出的构思和目标要求非常明确，我们有了明确框架和目标，再做具体的工作就容易了。”
罗南边走边说：“目前功能已经相当不错了，使用中🀜可能会发现新的问题和产生新的创意，你们要及时优化，我们必须保证在新行业始终处于领先地位。”
埃里克-迈耶自信十足：“我们起步早，一定会一步🀜领🈤⛻☃先，步步领先。”
罗南这几天一直待在旧金山，仔细体验了奈飞的社交功能和分享功能，虽然有不少缺陷，尤其无法与曾经用过的社交软件做比较，但在他提供的思路下，技术部门⚕👑完成的设计总体🃬🚵🗲来说非常不错，可以说比曾经推特和脸书之类刚出现时功能要强大太多了。
更为重要的是，奈飞收到🙨🌷的用户反馈，对新功能的满意率高达百分之🚶九十九点三。
这对于拥有近8🖆🐖00万用户的奈飞来说非常不容易。
如果说论坛和聊天室开启了🐅网络社交时代，那奈飞要做的，就是利用更加简单、强大、迅捷和方便的功能，将网络社交推入一⛖🚜🔍个新的时代。
罗南可以提供一些想法，但具体的设计工作，还🌊♁要奈飞的技术人员🈦来完成。
这些程序💝💱🕭员们，可以说是最🐅具有活力的职业之一了。🀜
其实外界的很多人，非常羡慕硅谷的程序员🝅🈭们。
目前，硅谷的程序员们收🙨🌷入非常可观，可谓典型的高薪行业，而且工作环境单纯，没有太多复杂的社交🍟，一切靠实力说🚬话。
近几年，由于各行各业都🙨🌷在推进互联网化，不愁🌊♁之后的饭碗；比起垄断行业和老式行业，晋升渠道更通畅，机会相对来🚬说更公平等一点。
在技术部门转了一圈，罗南和埃里克-迈耶一起进了马🈤⛻☃克-伦道夫🈦的办公室。
如今，🎧📝🛹奈飞已经有🌓⚓三百多名员工，平均每月营业收入正在逐步向4000万美元靠拢，可谓业务繁忙。
“你们来的正是时候。”马克-伦道夫心情🝅🈭极好，说道：“我这边刚刚拿到一份统计数据，奈⛍🙋飞分享上线一周以来，我们的日均出货量比上周增加了百分之二十五，注册用户数比首周增加百分🈱之五十二，分享业务与租赁业务明显有良性互动。”
罗南轻轻点头：“很多影迷对于其他人喜欢什么影片，往往有种好奇心理，分享功☋能恰好迎合了他们的需求。”
曾经有个阶段，他🌓⚓经常去网站上看小🝀说，很多人都喜欢分享自己的书单，其他人也乐于通过别人的订阅书单之类的，寻🚬找适合自己的小说。
罗南提出的这个功能，🄊🟆就是借鉴了那时的小🝅🈭说网站。