然后这个任务就会登上这挑战榜。
当然，🄿🃒🗋光是登上这挑战榜并没⛝有什么卵用，重点在于赏金二字。🞨🖪
任务在挑战榜上每挂一天，公会🀧⚱🕎就会把赏金提高一成，这部分多出来的赏金由公会承担，直到有人把任务接走。
奥丁这样做也没别的意思。
就是单纯利用高酬金来吸引那些等级更高实力更强的佣兵来完成这⛪些刁钻任务，防止雇主任务流产。
以此，来打造巨石公会的优秀口碑，吸引更多的🍒雇主来巨石公会颁⛪布任务。
要知道，佣兵🟕🝁是跟着任务走的，任务多了，佣兵自然就多了；反过来，佣兵多了，任务完成的快，愿意🞵😠🂵来的雇⚯主也就多了。
就这样，一个促进小镇发展的良性🔮循环就成型了。
刚开始弄这个挑战榜的时候，鲁维德还担🄱🁘心有人故意颁布不合理的任🟈🛍务，或者有佣兵故意🐦弄失败来获得更高的报酬。
再🅾🌌♖试行一段时间后，发现并没有此类事情发生。
因为按照现📃😈有的任务体系，这样的事情是不可能发生😝🎾的。⚠💶
任务失败的📃😈后果跟那多的一点报酬相比，根本不对等，只有智障才愿意冒着🝳降级的风险这样去做，就算故意弄上挑战榜的任务那也不一定能保证能接到。
至于雇主故意颁布🍕🇽不合理任务就更不可能了，任务大厅的每一条任务都是人工审核，设置酬金有标准和底线，杜绝颁布无效任🐸🄤⛍务。
最后一个年度成就榜，是获得贡献的排名，荣誉性质，目的是提高佣兵行业的荣誉感⚰和👿🎣💹成就感。🕖🉤
并且在每年结🟕🝁算的时候🝧，奥丁⛝打算根据排名赐予一些奖励。
看似没什🜤🄊么实际作用，但对🕾🏎😹整个佣兵群体来说起到了竖立优秀目标的精神激励。🛓🛺♲
总而言之，这三个榜单，就是⛝任🀧⚱🕎务大厅最核心的部分。
“恩，很不错的⚞💣📫设计，连我都有些心动了，话说你这样做，不是很亏吗，为🝳什么？”
罗斯福看着高悬其上的挑战榜，颇有些不解🚛🔆，他自然是不明白奥丁⛪的超前眼光。
奥丁也🄿🃒🗋不会真的去解释那么多，🀧⚱🕎只用☈♂🅧舍我其谁的语气说了一句。
“为了🄿🃒🗋雇主的任务能够顺利完成，为了佣兵能够获得心理预期的报酬，我亏一点钱又⚰算得了什么！”
罗斯福看着大义凛然的奥丁男爵，心中生出起一股敬意，收起🚞了来自大地方的骄傲，态度愈发恭敬起来。
除了这些任务榜单，在任务🕾🏎😹大厅内，还设立有单独的房间来供佣兵们接取和交任务，这在一定程度上起着保密作用。