公司其他人光知道是研发部走了一个人，不知道是被辞退的，事情议论了两天，热度一过，自然而然就没人再提了。听说是研发部主管陶🙱🎇跃文🝄🈥亲自去求了顾征，好说歹♨🕃说，总算是给人留了个面子，不至于以后连工作都找不到。
顾征以前没替陈轻出过头，这是第一次，想来应该也会是最后一次，研发部🎀最看他的脸色，护过一次的人绝不会再得🈵罪。
那日后，陈轻调整好工作状态，照常忙碌起来，🚃🐫🂱沈🜙辞安很难在她身上找到那天的影子，就好像那天没有发生任何事🗿。
他们这个年纪，实在没有多余的时间伤春悲秋，受了委屈就往肚子里咽，最多请🈦🀣一天假休整，但陈轻连一天的假都没有请，一觉醒来，便再次🝄🈥全身心地投入工作。
不过🃱🛤🞚就像顾征说的，研发部会在陈轻面前收敛⚨📾起来，而面对他这样一个刚入职，🈦🀣又没有什么背景的人,则是更猛烈的疾风骤雨。
研发部的人最清楚顾征的性格，替陈轻出过一次头，就不会再替他出头了。更何况，最近公司的开发项目很重，顾征犯不着为了他去再而三地让下属寒心。众安副总的身份在顾氏所带来的兴许不是优待，而🕀🆝是针对。
他从陈轻嘴里听说，收购一家医疗器械公司早就被顾征提上议程，🞖不过之前的收购😧🃮对象并非是众🕤安，而是一家经济效益良好的外地企业，这条线是陶跃文去牵的，中间多少零零碎碎的利益勾连没人说得清楚，但顾征突然的决定让陶跃文措手不及，也让他得罪了不少人。
陈轻之前好歹和陶跃文在表面上有个不错的关系，而沈辞安不一样了，研发部想要针对他，能拿出来的理由有很🖺多，尤其是在他不熟悉公司业务的前提下，所有针对都可以找出一个说得过去的理由。
沈辞🃱🛤🞚安有过心理准备，但他自认为没有陈轻那样坚强的心理承受能力，相反，他认😧🃮为自🞼🙢🌅己在这方面做的挺差的。
早上是月例会，他按照正常的上班时间去到公司，却发现会议已经开始很久了，等他慌张地走进会议室，却无意打断了会议议程，更不巧的是，那时候顾征正在做一项很重要的工作安排，导致整个会议室的🕀🆝目⚭光都集中在他身上。
“抱歉。”他尴尬道，尽量减弱自己的存在🚜感，
顾征淡淡看了他一眼，没让他坐下。🖽😅⚨会议持续了两个小时，他一直站到了会议结束。
“月例会一般要提前半个小时开，昨晚我用内部邮箱给你发了通知，今天早上来的时候才发现邮件发送失败。抱歉啊，下次有这样的事我一🞴定给你打电话说清楚。”陈轻递给他一杯咖啡。
小腿还有些酸痛，🁙🆌🎉他这人缺乏锻炼，一🚮动不动站两个小时还是会有些吃力。沈辞安端着咖啡，心里猜到了邮件发送失败的缘由♥。
想要拦截他的邮件，对研发部来说是轻而易举的事，就算🌐♳🌠去找🐽🅙人理论，别人能搪塞过去的理由有很多。♮
而会议开始时陈轻给🇫他发了消息🜮🅡让他不用去开会了，可惜他没看到，要不然也不🈦🀣会贸然闯进会议室。
“你也别怪顾总，他开会的时候很讨🖽😅⚨厌别人打断他。”陈轻说道。
沈🟠🞡辞安摇了摇头，这事还是有自己的责任，若是看到了消息，也不会打断会议进程了，站两个小时算不了什么。
进公司没多久，不熟悉规矩看起来是当然的事，但沈辞安不觉得这可以当成借口。他不年轻了，在这个年纪进入职场就必须要付出🀢比别人多更🝄🈥多的努力。
该承担的错误他有承担的勇气，只是说实在话，他🜙绝非是个好脾气到任人宰割的性格，邮件的事他心里给研发部记了一笔。
陈轻下午要出差去外地帮顾征办事，而下午有一个关于众安的会议，沈辞安作为众安副🞼🙢🌅总🅁理应参会。
“研发部🆂的资料还没有交上来，我已经给那边说过了，他们应该等下就拿过来。需要的资料有一个表格，我待会儿发给你，这个一定不能弄错了。”陈轻拍了拍他的手背，宽慰道：“有事情一定给我打电话。”
回办🃱🛤🞚公室的时候他习惯性地没有敲门，不成想办公室里居然还有别人，他下意识想要回避。