乐读人生>奇幻玄幻>玉玲珑职业王妃 > 第五章 影响和新主管
    在省城的招聘持续了好几天,💓👙各个项目组都派人员到诸多高校搜刮人才,特别注意了因为偏科厉害而🄾🃎导致没法上好大学的独特人物。

    张凯的人🀲事处和总务处给自己招了一些不错的人才,但主要还是在人才市场寻找有经验的人员。

    周志这几天一直在出差,这次招聘没去成,回来就♞🉥🉞嚷嚷说把他给忘了,还质问张凯是不是欺负老实人。

    张凯心说,你要是老实,怎么能搞定得了你老婆及丈母娘,🗯🟈连我这种人都没🀦⚫有信心妥善解决你当年面临的情况。

    张凯确实没忘周志的采购部,这个部门对实验室来说非常重要,采购的东西跟总务处买的日常用品完全是两码事。张凯很早就意识到这个问题,🋥替周志考🏦虑得很周全,再说他好歹是物理系本科毕业,不至于连一点常识都没有。🐟在这次的大招聘中找了一批能说会道、理论基础比较扎实的人才并让相关专业人员面试过,以大学和研究所的人为主,人才市场里这方面的人才不多。

    忙忙碌碌的大招聘持续了很长时间,然后就进入紧张的培训及磨合期,安保方面也得到了加强。周奇森将项目组分成不同的安全等级,李庄指定的核心部门都要求签十年以上的合同,不允许离职。考虑到与劳动法的某些条款有冲突,专门请市公证处对双方的协议作了公证,🜘🂞并经过相关部门的审核。

    国内诚信已经趋于崩溃,李庄让周奇森这样做也是没办法。好在一个月的磨合期过后,觉得自己适合在这里呆的人,都表示愿意签长期合同,期内不以任何理由离职。如果离职,将不能在任何类似机构研究部门工作,也将面临着巨额的违约金压力,威森科技的薪水很高。公司法务处聘请的🇰🜎几位律师,对科技行业都很有经验,知道该怎么完善合同细节而又不与相关法律冲突。

    在小喇叭的帮助下,李庄已将公司的erp管理系统完☡🀸🁥善,实行与以前一样的🄍无纸化管理。至于实验专家系统开发方面,则非常复杂,需要与实验室主管详细沟通,确定设备参数及流程控制,才能完☴🃩成。李庄估计这个得持续一年的时间,好在智能生产实验室里有很多编程方面不错的人才,他打算让他们先用c++,vhdl及汇编编写外围模块,等他审核通过后再让小喇叭用vai3.0语言重新描述一遍。

    小喇叭确实好使,和没有智能的🖰🖏👪死板冯诺依曼系统千差万别,就比如自动设计模型进行转换别人的设计思路这块,是传统计算📤🜲机无论如何也做不到的。

    柳哥开发区新工厂的第一期已经完工,小喇叭控制得很好。杨董那边,也重点加强了保密控制,这个是李庄一直很担心的问题。不过还好,🂬👸自动化智能程度越高,用工就越少,招聘的时候给工人开的待遇很好,又签订了条款严密的保密协议,见过家长。对于那些没什么亲人,而且家还不在本地及周边地区的,不管手上多么拿得起来,都坚决拒绝。

    柳哥和齐董这段时间经常见面,似乎在密谋什么,李庄一直担心齐董会过来找自己的麻烦,没想到两人商量的结果让他大吃一惊,他们🚏💜要合伙?!

    国人不喜欢合伙,主要是经常内斗,很麻烦,生活中就没有几家民营企业的股东之间处得🉶🋸很好的。

    “柳哥,你怎么跟齐董谈的?他在这边的工厂规模不🞼🙛大的,打算增加投资?”李庄有些好奇。

    “小庄,这个你不用关心,老齐这个人不错,我们很谈得来,他说你偏心,我看你怎么跟他解释。呵呵🝈🉎🆊,麻烦要上门了。”柳哥在那幸灾乐祸,把李庄气得半死。

    齐董🆍的电池厂规模跟柳哥相当,这个矮胖子人缘挺好,就是心太软。前些年和某大学化学系合作时,被坑了一把,损失数千万,后来痛定思痛,改过从新,又有李庄的支持,才缓过气来。镍氢电池现在没做,主打产品是锂电池,普通品。这跟z🅭🉮省上下的风气有关,扎实的企业不多。周董和杨董是另类,他们在研究上舍得花钱。

    李庄左等右等,齐董没有上门,便主动打电话过去问🞼🙛候:“齐董,您还好吧?什么时候回k城?”

    电话那边传来胖子爽朗的笑声:“李工,🕯🍇对了,现在得称李总,我跟柳总已经商量过了,不会再麻烦你,以后🂷📞🛾还👕🈮🁯请多多支持。”

    李庄听到他那得意的笑声,一阵阵郁闷,这叫曲线救国,还挺成功。他知🎍🏵🞚道齐董其实没啥追求,跟很多老板不一样,除了生意应酬,从不去娱乐场所,平常最喜欢的就是下棋和看书,是圈子里有名的☴🃩老饕。

    齐董和柳哥合作,有好处,将两家公司的优点结合♞🉥🉞起来,避免内斗。李庄以前一直不肯答应齐董的条件,就是考虑到威森科技以后的研发👉成果不好分配。

    这三年来k城工业区面积增加了四倍,区内建👃设一直没有停滞过,每个月都有新企业🃡开张。

    杨董这边李庄不担心,但担心他的小圈子里面其他的工厂,他虽然跟他们很熟,但毕竟不了解性格。🄾🃎他将这种顾👕🈮🁯虑说给杨董听,杨董自己也有些担心,便与一堆老朋友商量。大家决定成立联合保安中心来控制自己这帮人在k城的所有工厂,管理人员和技术人员都签订了详细🜘🂞的保密协议,并做了诸多限制。

    周奇森和张凯编写的实验室系统安全🏄🗦🝻及管理规范🟢在根据各个工厂的🂵📈😹实际情况略作修改后,被联合保安中心通过,并报请诸位老板批准实施。

    联合保安中心带来了一种副作用,🅐🅯在k城这个小城市,倒插门女婿🂵📈😹及搬过来定居的人开始增加。李庄和杨董他们商量之后,不得不增加一些限制条款,比如搬到本地的,必须得有孩子才能进入工🂎厂工作。