也免得那个原本比较封闭的体制🁭，某些🕷🎐人老是要猜测这背景深厚的挂职干部要做什么。
钱多多都已经把计划摆出来那么明显，主攻高校社会实践工作😖，肯定不是那种眉毛胡子📾☷一把抓的让所有高校都来开会。
钱主任照本宣科的念稿子，能🗨🞅👬对各高校来的相关工作人员老师产生什么样的影响都很难说。
还不如捏紧拳头，全力以赴的抓个典型。
所以在钱多多搞🝿🐷🄞出了江大学创中心以后，新的这个社会🎎🏿实践典型，肯定会定位在医疗院校。
领头的医科大都表示🞫全力支🙚持了，两所医药专🌸科，四所拥有护理专业的职业学院立马得到风声跟进，都邀请钱主任过去调研。
钱多多却让行政助理带着顾晓琦，配合徐沐荣跟郭梦霖🎎🏿的团队去挨着上门谈。
本来唯♛一有暑假的郭梦霖，哪里还当自己是学🌸生，成天把自己捣鼓得充满ol白领的气息，央求着徐沐荣顺便开车接送她，摆着养老小镇😬团队领头人的款儿，去跟人家谈合作细节。
这可是直接上专🝿🐷🄞业人手，罗家村养老小镇的规模，标📘配多少医护人员，都能够跟校方直📾☷接对接了。
总体来说还是用专业护士带当地招聘护工😶，郭梦霖🗒🛁的团队主要负责🜊运营操作。
顾晓琦能抓住这个机会的⛄🗶☝话，她就是运营团队和医护团🎎🏿队之间的连接器，这就是朝着专业行政管理职位在走了。
钱多多跟她提示了下这个方向🗨🞅👬，自己⛙却把主要精力用在面对两边的讨论谈话。
年轻医学生那边，教委公务🙚员这边，基本上都是单独讨论谈话，钱多多🐬🔨占据了一对多的优势，能够获取很多综合信息，🗤再反馈跟两边谈，就显得他非常博闻强记又有条理。
其实很多时候是拿别人🏍😱的见解去抛砖引玉其他人，他也没据为己有的就都说自己的看法。
陆陆续续就有些医学生和公务🗨🞅👬🗨🞅👬员的见解能力，脱颖而出🎎🏿。
一边是关于医疗产业，🏍😱如何给🗨🞅👬养老市场提供专业支撑，医科大又要🜊培养哪些部分的专业人员。
毕竟养老产业里面的老人，大部分肯定都有老年病，慢性病，这种特点将是养老产业里面非常需要重视的环节。📔
年轻医生们哪怕有些已经开始走上🂃🌆医院岗位，依旧非常认真积极的在跟钱多多交流。
医疗、医护、医药等等怎么才能从一开始就严格管理📘，不然养老市场展开以后，受利益驱动，演变成专门针对老年人卖保健品、直销传销等破事儿，那就得不偿失了。
另一边就是体制，年轻公务🙚员们了解体制，试着从教委的角度，怎么从政策、程序等等📾☷部分着手进行福祉学科的成立，怎么立项，怎么申报，怎么配备人手。
有些钱多多本来都一头雾⛄🗶☝水的行政程序，现在很快🗒🛁被清理出来脉络。
其中有四💸🖧名教委的年轻公务员，大概在一个多星期以后，才被钱多🜊多向各部门借调过来组🔱🄜成自己的社会实践管理办公室班底。
医学生那边首先已经组成了一个十多人的各科组合，这也是医学生们各自讨论建议的结果🔱🄜。